Dia 30 de julho foi realizada a primeira reunião de equipe em formato híbrido, dando início ao Plano de Retomada, previsto desde o início da pandemia, tanto para organizar o retorno presencial com segurança assim como para estabelecer a continuidade do trabalho à distância.
A previsão de retorno ao formato presencial está programada para novembro, mês em que a maior parte da equipe estará vacinada com a segunda dose. No entanto, boa parte dos colaboradores continuarão trabalhando em formato home-office ou híbrido, de acordo com as definições de cada equipe com suas respectivas diretorias. Cada setor irá determinar, internamente, qual a modalidade de trabalho à distância que será adotada.
Acesse aqui e conheça melhor a Política de Trabalho à Distância do Sebrae Previdência.
Fonte: Sebrae Previdência, em 05.08.2021.