A Previ está iniciando a operação a partir desta sexta-feira, 13 de março, do Previ Família, que é um plano direcionado para os familiares de seus participantes, consanguíneos até o 3º grau ou por afinidade até o 2º grau. Os próprios participantes também poderão aderir ao novo plano, se assim optarem. A Previ conta atualmente com 197,3 mil participantes entre ativos e assistidos.
“Queremos levar para os parentes dos associados o que a Previ já vem construindo ao longo do tempo, com a solidez e a segurança da Entidade. Num cenário de desafios para o mercado de previdência e para a economia de maneira geral, a criação de um novo plano de benefícios busca oferecer alternativas aos participantes para assegurar seu futuro e proteger seus familiares”, explicou Marcel Barros, Diretor de Seguridade da Previ.
Neste sentido, o Previ Família representa a janela de oportunidade para a retomada do crescimento e sustentabilidade futura da entidade. “A otimização das estruturas possibilita a redução das despesas. E utilização de nossos processos potencializa nossos sistemas, nossa capacidade de gestão, pois não precisamos criar nenhuma área nova. Ao contrário, ocorre a diluição de despesas”, disse Marcel, em entrevista ao Acontece (leia mais).
Fundo Setorial - O modelo do novo plano foi desenhado com a utilização da estrutura do Fundo Setorial Abrapp. O desenho traz uma série de vantagens no sentido de facilitar sua implementação. “A principal vantagem é que não precisamos buscar a figura do instituidor, e isso é muito interessante. Por estarmos filiados à Abrapp, todos os nossos participantes e seus familiares terão acesso ao novo plano, isso é um grande facilitador. Qualquer outro instituidor que procurássemos, teríamos mais dificuldade, pois nem todos são associados de uma ou de outra instituição”, explicou o Diretor de Seguridade.
O dirigente comentou também que a opção pelo Prevsonho trouxe facilidades de aprovação. “É um modelo padronizado, mais fácil de aprovar e gerir. Tem um plano pré-aprovado na Previc que permite celeridade”, comentou Marcel. O Prevsonho é um modelo mais flexível de plano que permite o acesso aos benefícios durante a fase de acumulação (veja mais abaixo).
Para o Diretor Presidente da Abrapp, Luís Ricardo Marcondes Martins, os planos família já são uma nova realidade dentro do sistema, que estão dando certo. "Como Abrapp, temos nos esforçado para cumprir o papel de indutora e incentivadora deste novo segmento de planos instituídos”, diz. Ele ressalta o forte engajamento de dezenas de associadas, a exemplo da Previ, no lançamento de novos planos voltados aos familiares, o que torna possível a duplicação do número de participantes do sistema em um período de três a cinco anos.
Tradição da Previ - Com 116 anos de história, a Previ aposta em sua tradição e solidez para atrair um grande número de novos participantes. “Construir o futuro é a nossa história. Temos tradição e expertise com os planos da Previ, além de um olhar inovador em relação ao futuro. Nossa governança é considerada uma referência entre as Entidades Fechadas de Previdência Complementar”, disse José Maurício Pereira Coelho, Diretor Presidente da Previ.
Os associados do Previ Família terão a opção de escolher um dos três perfis de investimento disponíveis, de acordo com aquele que melhor se adeque à sua estratégia de investimento. Segundo a política atual, o perfil Prudente não possui alocação em renda variável; no perfil Balanceado a alocação é de até 30% em RV e, no Ousado, de até 60% em RV.
As taxas do plano também são bastante competitivas: a de carregamento é de 0%, enquanto a de administração é decrescente, e vai de 0,98% até 0,50%. O novo plano também permite portabilidade de outros planos tipo PGBL ou de outra entidade fechada.
Características - O novo plano permite que o associado possa escolher entre duas opções de recebimento de benefício: o temporário, pago por um prazo entre 24 e 60 meses, para quem tem mais de cinco anos de plano; e a renda mensal, paga em parcelas mensais por prazo definido ou por um percentual do saldo, para quem tem mais de 15 anos de plano.
Os resgates estarão disponíveis a partir de três anos de participação no plano. O associado pode resgatar 20% do saldo a cada dois anos ou o valor total, inclusive os recursos portados, ou seja, vindos de outro fundo de previdência. As adesões podem ser feitas pelo site da Previ ou pelo aplicativo.
Fonte: Acontece Abrapp, em 13.03.2020.