Foi realizada na última quarta-feira, 25/11, a 4ª Semana Previ de Educação Financeira e Previdenciária. O evento está inserido no contexto da Semana Nacional de Educação Previdenciária (Enef), que é uma iniciativa pública de reconhecimento à educação financeira e previdenciária como ferramenta de inclusão social, de melhoria da vida do cidadão e de promoção da estabilidade, concorrência e eficiência do sistema financeiro do país.
Restrito ao público interno da Previ, o evento on-line trouxe palestras sobre tendências previdenciárias, as novas regras da previdência social e como melhorar o benefício no futuro, ministradas pelos próprios funcionários. Os conteúdos apresentados são fundamentais para o dia a dia da Entidade e para o atendimento aos associados.
Wagner Nascimento, diretor de Seguridade, destacou os números relevantes da Semana Enef na abertura do evento. “Esta é a quarta vez consecutiva que a Previ participa. Em 2014, no primeiro ano da Enef, foram inscritas 170 iniciativas de todas as entidades envolvidas. Já em 2019, o número saltou para 14,8 mil. Este ano serão mais de 26 mil inscritas no site”, disse.
O mercado de previdência e a Previ
A primeira palestra do dia apresentou um panorama do mercado de previdência no Brasil e no mundo e seus desafios, que são similares: equacionar a sustentabilidade da previdência pública, com aumento da longevidade das pessoas. A mesma situação se reflete nos planos de previdência, sobretudo os de benefício definido (BD). Outras realidades apresentadas foram as relações de trabalho menos duradouras, que afetam a acumulação de renda; e o baixo crescimento econômico, com taxas de juros baixas.
O segundo painel apresentou o cenário das novas regras de aposentadoria pelo INSS, apresentadas pela Reforma da Previdência de 13/11/2019. Os benefícios concedidos por idade e por tempo de contribuição foram substituídos pela aposentadoria programada, para a qual é necessário cumprir requisitos tanto de idade quanto de tempo de contribuição. As mudanças também impactaram os cálculos dos benefícios a serem concedidos, com a utilização da média de todos os salários de contribuição desde julho de 1994 do beneficiário para o cálculo da média e as nomenclaturas, que mudaram de auxílio-doença, aposentadoria por invalidez e aposentadoria por idade para auxílio por incapacidade temporária, aposentadoria por incapacidade permanente e aposentadoria programada, respectivamente.
Por fim, foram mostradas as soluções oferecidas pela Previ para melhorar o benefício da aposentadoria, com destaque para os principais pontos de atenção ao planejamento previdenciário dos participantes e seus familiares relacionados ao Plano 1, ao Previ Futuro, à Capec e ao Previ Família. Também foi reforçada a importância da assessoria previdenciária para todos os associados, tanto aqueles que estão próximos da aposentadoria, quanto os que ainda tem mais tempo pela frente.
A Semana Enef contou com a programação de diversas outras entidades. As iniciativas estão disponíveis no site do evento.
Fonte: Previ, em 27.11.2020