Análise das rentabilidades dos planos para maio de 2026
O mês de maio seguiu sofrendo com os desdobramentos do aumento da aversão ao risco nos mercados globais, em meio à persistência das tensões geopolíticas no Oriente Médio e à deterioração das expectativas inflacionárias. No Brasil, a Selic foi mantida em 14,50% a.a., enquanto as projeções de inflação permaneceram próximas de 5%, reforçando a percepção de que o processo de flexibilização monetária poderá ocorrer de forma mais gradual.
Os investimentos dos planos do Serpros apresentaram as seguintes rentabilidades no mês e acumulado no ano:
- PS-I: 0,37% (meta atuarial 1,23%); acumulado de 4,96% (meta atuarial 5,06%)
- PSII BD: 0,30% (meta atuarial 1,22%); acumulado de 4,82% (meta atuarial 5,03%)
- PSII CD: 0,42% (meta atuarial 1,22%); acumulado de 4,97% (meta atuarial 5,03%)
- O plano SER+ rendeu 1,09%, o equivalente a 102% do CDI, seu índice de referência. No acumulado do ano, o plano rendeu 5,62% (99% CDI)
Para ler a análise completa do cenário macroeconômico, os comentários da gestão e acompanhar a evolução dos investimentos e das cotas dos planos, acesse a página de investimentos no site do Serpros.
O Serpros lança Canal de Notícias no WhatsApp. Siga e fique por dentro!
Quer receber novidades do Serpros de forma rápida, prática e segura? Agora ficou mais fácil acompanhar informações importantes sobre a sua previdência complementar: o Serpros lançou no WhatsApp o Canal Serpros Fundo Multipatrocinado.
Nele, participantes e assistidos terão acesso a comunicados institucionais, atualizações sobre os planos PS-I, PS-II e Ser+, notícias, eventos e conteúdos de interesse – tudo em um ambiente oficial, confiável e de fácil acesso.
Use o link abaixo para seguir o canal: https://whatsapp.com/channel/0029Vb7w04n7dmehRv4P5V2r
Dica para não perder nenhuma novidade: Após seguir o canal “Serpros Fundo Multipatrocinado”, ative as notificações para receber os avisos de novas publicações. Assim, você acompanha de perto as informações mais importantes do Serpros.
Serpros conquista, mais uma vez, classificação máxima na Receita Federal
O Serpros recebeu pelo segundo ano consecutivo o Selo Sintonia A+, do Programa de Estímulo à conformidade Tributária da Receita Federal. O certificado atesta que a entidade alcançou o mais elevado grau de conformidade tributária federal.
Na prática, isso significa que o Serpros está totalmente em dia com as obrigações fiscais, desde a regularidade cadastral até o pagamento das obrigações tributárias e a regularidade na entrega das declarações e escriturações com informações consistentes.
Essa classificação reforça o compromisso da entidade com a transparência, a gestão responsável e a segurança das operações, trazendo mais confiança para participantes e patrocinadores.
Além disso, empresas com o Selo Sintonia A+ recebem benefícios importantes, como:
- Prioridade na análise de pedidos de restituição, ressarcimento e reembolso de tributos federais.
- Atendimento mais ágil na Receita Federal.
- Participação em seminários, capacitações e fóruns consultivos.
- Acesso ao Programa Receita Consenso, que facilita a resolução de conflitos tributários.
Quer saber mais? Acesse:
- Sobre o Programa Sintonia:
- Legislação: Portaria RFB nº 511/2025
Aniversariante de julho: Recadastre-se no Serpros
Os participantes do Serpros que fazem aniversário em julho devem realizar o recadastramento obrigatório anual até o fim do mês, por meio da Área do Participante, no site da Entidade.
Quem deve realizar:
Todos os participantes que fazem aniversário em julho.
Prazo:
O recadastramento deve ser realizado dentro do mês de aniversário.
Como fazer o recadastramento
- Acesse o portal ou aplicativo do Serpros;
- Confira seus dados cadastrais;
- Atualize as informações, caso necessário;
- Finalize a validação conforme orientações da plataforma.
Confira os tutoriais disponíveis para cada perfil:
- Recadastramento Serpros – Pensionistas
- Recadastramento – Participantes Ativos
- Recadastramento – Participante Assistido
Importante:
O procedimento é simples e rápido e deve ser feito todos os anos, mesmo que não tenha havido qualquer alteração cadastral, como mudança de endereço ou de dependentes. Nesses casos, basta acessar a Área do Participante, revisar as informações e confirmar que o cadastro permanece correto e atualizado.
A não realização do recadastramento pode acarretar bloqueios ou dificuldades no acesso a benefícios e serviços.
Serpros lança série de vídeos para explicar as mudanças no PS-II
As modernizações do PS-II já estão em vigor, e os participantes agora têm acesso a conteúdos em vídeo que explicam, de forma objetiva e prática, os reflexos dessas mudanças no dia a dia e no planejamento financeiro.
Os conteúdos apresentam os impactos práticos das novas funcionalidades e ajudam os participantes a entender como cada mudança pode se encaixar em diferentes momentos de vida e planejamento financeiro.
Entre os temas abordados estão o resgate parcial, a portabilidade parcial, as flexibilizações do plano e outras evoluções implementadas no PS-II.
Os vídeos estão disponíveis no canal do Serpros no YouTube e na página especial sobre as modernizações do plano no site da Entidade. A página reúne ainda conteúdos complementares, perguntas frequentes e informações mais detalhadas sobre as mudanças.
A iniciativa faz parte do conjunto de ações desenvolvidas pelo Serpros para ampliar o acesso à informação e aproximar os participantes das novas possibilidades trazidas pelas modernizações do PS-II.
Especial | O olhar de quem cuida do futuro – Uma conversa com a nova Diretora de Investimentos sobre confiança, pertencimento e responsabilidade na gestão dos investimentos do Serpros
Há quase 27 anos no Serpros, Anna Cláudia Gonçalves construiu uma trajetória que começou como auxiliar administrativa e a levou à liderança de uma das áreas mais estratégicas da entidade: a governança de investimentos.
Indicada pela patrocinadora Serpro para assumir a Diretoria de Investimentos, em mandato complementar até 29 de setembro, Anna assume o desafio de dar continuidade ao trabalho de gestão responsável pelos investimentos e de fortalecimento da governança de investimentos da Entidade.
Graduada em Administração e Contabilidade, pós-graduada em Controladoria e Finanças, com MBA em Gestão de Previdência Complementar, certificada pelo ICSS e pela CPA-20 na Anbima, ela fala da carreira com o mesmo tom que usa ao descrever o Serpros: orgulho, responsabilidade e pertencimento.
Mãe, mulher e profissional de uma área tradicionalmente associada à racionalidade técnica, Anna defende que cuidar de investimentos também exige sensibilidade. “As pessoas não entregam apenas recursos financeiros. Elas entregam projetos de vida”, resume.
Nesta entrevista, ela fala sobre confiança, “olhar de dono”, governança, legado e o lado humano por trás das decisões de investimento.
Para começar: depois de quase 27 anos no Serpros, o que mais mudou em você ao longo dessa trajetória?
Ao longo dessa trajetória, a principal transformação foi a maturidade profissional, que veio acompanhada de uma mudança profunda na forma de enxergar o nosso trabalho. No início, meu olhar estava voltado para processos, números e rotinas. Com o tempo, passei a compreender a real dimensão do que fazemos. Por trás dos indicadores e das decisões, existem histórias de vida, expectativas e o futuro de milhares de pessoas.
Essa consciência trouxe uma evolução significativa na forma de atuar, com mais responsabilidade, senso de propósito e compromisso. Se eu pudesse resumir essa trajetória em uma palavra, seria maturidade, fruto de um processo contínuo de aprendizado, evolução do olhar e ampliação da nossa responsabilidade fiduciária.
Você costuma falar muito sobre “olhar de dono”. O que isso significa na prática?
É cuidar dos recursos dos participantes com o mesmo nível de diligência, prudência e responsabilidade que adotaríamos na gestão do nosso próprio patrimônio. É ter zelo, responsabilidade e atenção aos detalhes. O “olhar de dono” faz com que cada análise seja feita com profundidade, sem automatismos. Existe um compromisso genuíno das equipes com a proteção do patrimônio que está sob nossa gestão.
O mercado financeiro costuma ser associado à frieza e racionalidade. Existe espaço para sensibilidade nessa área?
Existe, e eu acredito que ela seja necessária. Trabalhamos com números, indicadores e análises técnicas, mas, no fim, estamos falando do futuro das pessoas. Previdência envolve sonhos, tranquilidade, família e segurança. A técnica é indispensável, mas ela precisa caminhar junto com responsabilidade humana.
Ser mãe influencia sua forma de enxergar o trabalho com investimentos e governança?
Influencia muito. A maternidade amplia nosso senso de cuidado e proteção. Isso acaba se refletindo naturalmente na forma como conduzimos decisões importantes. Existe um olhar mais atento para segurança, continuidade e sustentabilidade no longo prazo.
Muitas pessoas imaginam que investir é apenas escolher onde aplicar recursos. O que existe por trás de uma decisão de investimento no Serpros?
Existe uma estrutura robusta de governança, fundamentada em princípios de transparência, segregação de funções e rastreabilidade das decisões.
O processo decisório envolve análises técnicas detalhadas, avaliações de risco e reputacionais, monitoramento contínuo dos ativos, critérios ESG, além da atuação de diferentes instâncias colegiadas.
Nenhuma decisão é tomada de forma isolada. Todo o fluxo é estruturado para garantir aderência à política de investimentos, à legislação vigente e às melhores práticas de mercado.
Você começou sua trajetória no Serpros como auxiliar administrativa. O que sente ao olhar para essa caminhada?
Meu sentimento é de orgulho e gratidão. Tive a oportunidade de crescer profissionalmente junto com a Entidade, em uma trajetória marcada por desafios, aprendizados e oportunidades relevantes. Ao longo desse percurso, contei com gestores altamente competentes, que reconheceram meu potencial e contribuíram de forma decisiva para o desenvolvimento da minha carreira.
No Serpros, realizei duas graduações, pós-graduação e MBA, obtive certificações e participei de diversos cursos voltados ao meu aprimoramento profissional. Esse investimento contínuo, aliado ao reconhecimento institucional, fortaleceu ainda mais meu sentimento de pertencimento e o orgulho de integrar uma organização comprometida com o desenvolvimento de seus profissionais, preparando-os para assumir, com responsabilidade, os desafios de suas trajetórias.
Em tempos de decisões rápidas e relações cada vez mais superficiais, o que faz alguém permanecer quase três décadas na mesma instituição?
O que sustenta uma trajetória de quase três décadas em uma mesma instituição é, essencialmente, a combinação de propósito e reconhecimento profissional.
Permanecemos onde percebemos que nosso trabalho faz sentido e gera impacto. No Serpros, há uma cultura de responsabilidade e comprometimento que inspira orgulho. Saber que contribuímos para a segurança de tantas famílias confere ao trabalho um significado muito maior.
Sempre atuei com “olhar de dono”, buscando superar desafios e entregar resultados consistentes. Ao longo desse percurso, esse comprometimento foi reconhecido por meio de oportunidades e pelo aumento gradual de responsabilidades, em um ambiente que também investe continuamente no desenvolvimento profissional.
Permanecer na mesma instituição por quase três décadas também me proporcionou a oportunidade de representar o Serpros em diversos fóruns, interagir com profissionais do segmento e acompanhar de perto as melhores práticas de mercado. Isso reforça a convicção de que o trabalho realizado aqui é diferenciado, resultado de equipes engajadas, qualificadas e genuinamente comprometidas com a geração de valor e a proteção do patrimônio dos participantes.
Para encerrar: qual palavra define sua relação com o Serpros?
Pertencimento. É o que melhor traduz a conexão construída ao longo de toda a minha trajetória com a Entidade, seus valores e seu propósito.
Rebeca Andrade e o planejamento financeiro: a consciência de uma campeã que inspira seu futuro
No Web Summit Rio 2026, a ginasta Rebeca Andrade deixou uma mensagem que pode mudar a relação de milhões de brasileiros com o dinheiro. Em um dos painéis do evento, a maior medalhista olímpica do Brasil declarou: “Tenho muita consciência de onde e como quero gastar meu dinheiro” – e revelou que já traça planos para o futuro.
Rebeca, aos 25 anos, com carreira em pleno vigor, já pensa no longo prazo. Ela ainda não está próxima da aposentadoria definitiva, mas enfatizou que acredita no planejamento: saber para onde o dinheiro vai, de quanto você precisa para realizar seus sonhos e como organizar sua vida financeira para que eles se tornem reais. É isso que diferencia quem apenas ganha dinheiro de quem gera futuro com ele. “Eu não me privo de nada, mas também não esbanjo, sabe? Eu acho que isso que constrói uma pessoa de sucesso e com consciência. Era algo, inclusive, que eu gostaria que tivesse nas escolas, tanto públicas quanto nas escolas particulares. Acho que a educação financeira faria muita diferença”.
É nesse caminho que o Serpros atua: planejamento financeiro começa com conhecimento. Nesse sentido, a entidade realiza ações gratuitas de educação financeira e previdenciária nas escolas por meio do Programa COMECE. Atividades educativas e gamificadas para crianças e jovens mostram que o planejamento deve ser aprendido desde cedo – exatamente o que Rebeca defendeu no painel: educação financeira na escola como base para decisões conscientes.
Rebeca não planeja apenas para “quando parar”. Ela planeja para continuar construindo e ter estrutura para estudar, se manter no esporte e viver seus propósitos.
O Plano Ser+ oferece a mesma oportunidade: uma ferramenta de planejamento para te ajudar a construir, junto com sua família, uma base financeira que sustente seus sonhos hoje e no futuro, com disciplina e consistência.
Como Rebeca Andrade demonstra: ter consciência de onde e como gastar o dinheiro é o primeiro passo para garantir que seus sonhos de hoje se tornem realidades de amanhã.
Se a maior medalhista olímpica do Brasil já planeja seu futuro aos 25 anos, não há tempo melhor para começar o seu. O Serpros está pronto para ajudar você nessa jornada.
Assim como o planejamento é fundamental para transformar objetivos em conquistas, acompanhar tendências e inovações também é essencial para desenvolver soluções cada vez melhores para os participantes. Com esse olhar voltado para o futuro, o Serpros investe continuamente em aprendizado e inovação para aprimorar seus serviços e fortalecer o cuidado com o bem-estar financeiro de seus participantes.
A equipe do Serpros esteve presente no Web Summit Rio 2026, acompanhando painéis sobre tendências, conhecendo soluções inovadoras e trocando experiências com profissionais de diferentes setores. A participação reforça o compromisso da entidade com a inovação e com a busca contínua por novas maneiras de cuidar do futuro financeiro de seus participantes.
Crédito: Oisin McHugh/Web Summit via Sportsfile
Serpros participa do Circuito DIPEJ do Serpro
No dia 22 de junho, o Serpros participou do Circuito DIPEJ, realizado na Regional do Serpro em São Paulo, com apresentações sobre Governança de Investimentos, Processo Decisório, Resultados dos Investimentos e o Plano Ser+.
Durante o evento, a equipe apresentou como funciona o processo decisório de nossos investimentos, os resultados dos planos de benefícios e o Plano Ser+ como uma importante ferramenta para o planejamento financeiro de filhos e familiares.
A gerente de Governança de Investimentos do Serpros, Anna Claudia Fernandes Gonçalves, destacou o retorno positivo dos participantes: “Foi muito importante perceber o reconhecimento em relação à transparência do Serpros, à robustez dos nossos processos, ao rigor técnico empregado na tomada de decisão e ao cuidado permanente com a segurança e a sustentabilidade dos recursos previdenciários”.
O mesmo sentimento foi compartilhado pela Analista de Produtos, Pamella Pereira: “Durante a apresentação, mostrei como o Plano Ser+ pode atender diferentes objetivos: apoiar o planejamento financeiro de familiares, servir como uma alternativa ao resgate de saldo e complementar a estratégia de previdência de quem já contribui no limite do PS-II. Foi uma experiência ótima reencontrar participantes e perceber o impacto que o nosso trabalho pode ter”, conclui.
Além das palestras, o Serpros realizou atendimento presencial esclarecendo dúvidas sobre os planos PS-I, PS-II e Ser+, realizando simulações e conversando com os participantes sobre previdência complementar.
A Analista de Relacionamento do Serpros, Renata Santana, reforçou a importância de estar próximo aos participantes. “Estar presente em eventos como esse é importante para ouvir as impressões de cada um e para melhorarmos nossos processos”. “O contato direito e a atenção individual e personalizada aos participantes e assistidos fazem toda diferença”, concluiu.
A iniciativa além de proporcionar esclarecimentos sobre a gestão dos investimentos e as soluções previdenciárias oferecidas pelo Serpros, fortalece o relacionamento com os participantes e amplia a compreensão sobre o trabalho desenvolvido pela Entidade. É o Serpros Mais perto de Você.
Serpros fortalece relacionamento com participantes durante o Café com Saúde em Salvador e Recife
O Serpros participou dos encontros do Café com Saúde, promovidos pelo SERPRO nas regionais de Salvador e Recife, reforçando a proximidade com os participantes por meio de orientações e atendimentos personalizados.
A equipe de consultores do Serpros esteve presente nas duas regionais (Salvador em 25/5 e Recife em 26/5), realizando atendimentos sobre saldo, benefícios, portabilidades e adesões aos planos PS-II e Ser+, além de esclarecer dúvidas e orientar os participantes de forma individualizada.
Os encontros também foram oportunidades para conversar sobre as modernizações do PS-II e os impactos práticos das mudanças já aprovadas no plano.
A participação nos eventos faz parte da iniciativa “O Serpros Mais Perto de Você”, que amplia a presença da Entidade nas regionais do Serpro e fortalece o contato direto com os participantes.
“Além dos atendimentos, o contato presencial permitiu uma troca mais próxima com empregados e aposentados, em um ambiente de escuta, acolhimento e orientação”, comenta Tatiana Tavares, gerente Atuarial, Desenvolvimento e Comercialização de Produtos.
A receptividade nas duas regionais também foi um destaque para a equipe do Serpros, que contou com apoio e parceria das equipes do Serpro ao longo de toda a programação.
Com o resultado positivo das ações em Salvador e Recife, a expectativa agora se volta para os próximos encontros do Café com Saúde nas demais regionais do SERPRO, ampliando ainda mais essa aproximação com os participantes em diferentes estados.
Trilha do Conhecimento – Programa de Integridade | Política de Prevenção a Conflito de Interesses
Dando continuidade à Trilha do Conhecimento sobre o Programa de Integridade, o Serpros apresenta a Política de Prevenção a Conflito de Interesses.
O documento estabelece diretrizes para identificar, prevenir e tratar situações que possam comprometer a imparcialidade nas decisões e a integridade institucional.
Aplicável a conselheiros, dirigentes, colaboradores e terceiros, a política reforça princípios como:
- Transparência, ética e imparcialidade nos processos decisórios;
- Prioridade dos interesses institucionais sobre interesses pessoais;
- Identificação e comunicação de situações que possam configurar conflitos de interesses.
A divulgação desse normativo reforça o compromisso do Serpros com a prevenção de riscos e com o fortalecimento de uma cultura de integridade. Acesse»
Acompanhe os conteúdos da trilha e conheça as iniciativas que fortalecem a governança. O Serpros atua com responsabilidade e integridade para proteger os interesses dos seus participantes e assistidos.
Publicadas as atas das 12ª, 13ª e 14ª Reuniões Extraordinárias do CDE
Estão disponíveis as atas da 12ª, 13ª e 14ª Reunião Extraordinária do Conselho Deliberativo do Serpros, realizadas em 2026.
Para acessar, visite o site institucional do Serpros e siga os passos:
- Acesse o menu Área do Participante;
- Selecione Área do Participante -Planos PS-I e PS-II;
- Faça o seu login ou realize o seu cadastro;
- Demonstrativos >> CDE >> Atas_CDE >> Atas_2026.
Consulte o Relatório Semestral do Conselho Fiscal sobre os Controles Internos na Área do Participante
O Relatório Semestral do Conselho Fiscal sobre os Controles Internos do Serpros, referente ao 2º semestre de 2025 está disponível na Área do Participante.
Para acessá-lo, visite o site institucional do Serpros e siga o caminho:
- Área do Participante;
- Área do Participante dos Planos PS-I e PS-II;
- Faça o seu login ou realize o seu cadastro;
- Navegue por Demonstrativos → COF → Relatórios COF
Consulte os extratos das atas de reuniões do Conselho Deliberativo na Área do Participante
Estão disponíveis na Área do Participante os extratos das atas das reuniões do Conselho Deliberativo do Serpros referentes aos anos de 2023, 2024, 2025 e 2026.
A iniciativa tem como objetivo facilitar o acesso às principais deliberações do Conselho, ampliando a transparência e a praticidade na consulta das informações por participantes e assistidos.
Para acessar os documentos, siga o passo a passo:
- Acesse o menu Área do Participante;
- Selecione Área do Participante – Planos PS-I e PS-II;
- Realize seu login;
- Acesse Demonstrativos > CDE > Extratos das Atas;
- Selecione a pasta correspondente ao ano desejado.
Fonte: Serpros, em 03.07.2026.