Conselho Fiscal realiza reunião de acompanhamento dos resultados de 2025
O Conselho Fiscal do Sebrae Previdência realizou, nesta quarta-feira (25/02), em formato híbrido, reunião de acompanhamento com a finalidade de analisar os resultados consolidados do exercício de 2025, incluindo o Relatório Gerencial, a execução orçamentária, o desempenho dos investimentos, a evolução da carteira de empréstimos e iniciativas estratégicas do Instituto.
A reunião foi aberta pelo presidente do Conselho Fiscal, Roberto Marinho, que ressaltou o marco de quase R$ 2 bilhões em patrimônio administrado pelo Instituto, destacando a solidez institucional e a trajetória consistente de crescimento.
Crescimento patrimonial
Conforme o Relatório Gerencial, posição de dezembro de 2025, o crescimento patrimonial do Sebrae Previdência foi de 19,92% no exercício.
O Plano Sebraeprev alcançou patrimônio de R$ 1,782 bilhão, crescimento de 19% em relação ao ano anterior, com acréscimo de R$ 279 milhões.
O Plano Valor Previdência registrou crescimento de 28%, totalizando R$ 64 milhões.
O Plano Valor Empresarial apresentou expansão de 120% em 12 meses, encerrando o exercício com R$ 33,7 milhões.
Participantes e pagamento de benefícios
O Instituto encerrou 2025 com 13.428 participantes, crescimento de 5,03% em relação a 2024. O Plano Sebraeprev contabilizou 9.046 participantes, o Valor Previdência 1.841 e o Valor Empresarial 2.512.
Mensalmente, são pagos 508 benefícios, entre aposentadorias e pensões por morte.
Desempenho dos investimentos
O desempenho dos investimentos foi apresentado pelo Diretor de Administração e Investimentos, Victor Hohl. O Plano Sebraeprev registrou resultado de aproximadamente R$ 201 milhões em 2025, valor 70% superior ao mesmo período do ano anterior. No Plano Valor Previdência, o resultado foi 86% superior ao registrado no ano anterior.
O desempenho foi influenciado pelo ambiente de juros elevados ao longo do exercício, pela performance dos ativos de risco e pelo crescimento do patrimônio administrado.
Carteira de empréstimos
A carteira de empréstimos apresentou crescimento de 15,65% no exercício e atualmente conta com 5.789 contratos ativos.
Após análise técnica, foi aprovado o ajuste da taxa da modalidade pós-fixada, que passa de 0,675% ao mês para 0,80% ao mês. A nova taxa entrará em vigor em 9 de março. A atualização considera o cenário projetado de juros e a necessidade de manter a competitividade frente ao CDI.
Também foi aprovada a renovação do seguro prestamista, com redução da taxa mensal para 0,4050%. O seguro representa uma proteção para a família do participante, pois, em caso de falecimento, o saldo devedor é quitado, preservando a reserva previdenciária. A partir de abril, não será mais exigida a Declaração Pessoal de Saúde-DPS, o que simplifica a contratação, seguindo as mesmas condições de cobertura.
Iniciativas estratégicas e tecnologia
O Diretor de Seguridade, Nilton Cesar, apresentou panorama das ações relacionadas à área de tecnologia, com foco na modernização dos canais digitais e no aprimoramento da experiência do participante.
Até o dia 31 de março, será disponibilizada a atualização do aplicativo Sebraeprev, com acesso integrado aos participantes dos planos Sebraeprev, Valor Previdência e Valor Empresarial. No mesmo período, será lançado o novo portal institucional, seguido, em abril, da implantação da nova área restrita do participante.
Apoio aos participantes do Sebrae MG
O diretor-presidente, Evandro Nascimento, confirmou que está sendo programado o lançamento conjunto do APP, Portal e nova Marca que traduzem esse novo patamar alcançado, de entidade multiplanos e referência no concerto das entidades fechadas de previdência privada do nosso país. Na oportunidade, concluiu informando que o Sebrae Previdência está à disposição dos parceiros mineiros, para avaliar condições especiais na linha de empréstimos destinadas aos participantes do Sebrae/MG, eventualmente impactados pelas chuvas recentes na região da zona da mata daquele estado, reforçando o compromisso institucional com o acolhimento e a responsabilidade social, "assim como temos feito em outras situações de calamidade e emergência".
Conselho Deliberativo avança em temas estratégicos
O Conselho Deliberativo esteve reunido na tarde desta quarta-feira, 25 de fevereiro, em formato híbrido, sob a condução do presidente Vitor Tioqueta. Durante a reunião, foi destacado que, desde abril de 2019, o Instituto vem registrando evolução consistente e maior robustez nos resultados. Também foi ressaltado que o retorno acumulado dos perfis permanece aderente ao objetivo de longo prazo e competitivo frente ao CDI.
Tioqueta informou que, conforme entendimentos com a Diretoria, passará a ser acompanhado também o benchmark de longo prazo aprovado na Política de Investimentos para 2026, correspondente a 85% do CDI acrescido de 15% do IPCA mais 5,5% ao ano, reforçando o alinhamento entre desempenho, prudência e visão de longo prazo.
Planejamento Estratégico 2026 – 2030 avança para fase de deliberação
O Conselho Deliberativo acompanhou a apresentação da construção preliminar do Planejamento Estratégico, pela consultoria Le Valen. O trabalho foi desenvolvido de forma colaborativa, envolvendo os Conselhos, a Diretoria Executiva e a Equipe Técnica, com base em metodologia estruturada que integra diagnóstico estratégico, definição de objetivos, indicadores, metas e programas estruturantes.
A proposta estabelece como foco estratégico posicionar o Sebrae Previdência como entidade multiplanos e referência nacional em previdência complementar. O ciclo está sustentado por objetivos estratégicos que contemplam identidade institucional, experiência do participante, crescimento sustentável, evolução tecnológica, governança e desenvolvimento de pessoas.
O Mapa Estratégico será submetido à aprovação formal na reunião do mês de março.
Plano Diretor de Tecnologia da Informação é aprovado
O primeiro tema submetido à deliberação foi o Plano Diretor de Tecnologia da Informação, foi aprovado pelo Conselho. O PDTI 2025 consolida o encerramento do ciclo de reestruturação tecnológica iniciado em 2024, com foco na estabilização da infraestrutura, na migração definitiva para o datacenter do Sebrae Nacional e na descontinuidade integral do ambiente legado em nuvem.
O plano prioriza segurança, continuidade operacional, padronização tecnológica e governança de tecnologia da informação.
Convênio de adesão fortalece o Plano Valor Empresarial
O Conselho Deliberativo também aprovou o convênio de adesão da Finatec-Fundação de Empreendimentos Científicos e Tecnológicos, ao Plano Valor Empresarial. Essa ampliação fortalece ainda mais a atuação e o reconhecimento da expertise do Sebrae Previdência junto a entidades representativas do setor empresarial e de pesquisa e desenvolvimentos.
Com a formalização desse convênio, o Sebrae Previdência amplia sua base institucional. O Valor Empresarial já atende o Sesc, o Senac, a Fecomércio e o Instituto Fecomércio (DF e PE) e a CDL/BH.
Fonte: Sebrae Previdência, em 27.02.2026.