Soluções de proteção patrimonial ganham relevância estratégica na continuidade das operações
Divulgação Pansera
Diante das transformações no mercado laboral e do rigor normativo, a cultura de proteção empresarial evolui. O mercado de seguros oferece suporte para a identificação de riscos e o planejamento da continuidade dos negócios.
Ricardo Pansera, da Pansera Corretora, reflete sobre essa mudança e a proteção empresarial.
“Durante muito tempo, o seguro era lembrado apenas quando acontecia um acidente ou uma perda. Hoje, ele faz parte da gestão da empresa. O objetivo é identificar riscos, orientar medidas preventivas e oferecer soluções que reduzam impactos financeiros e operacionais.” Segundo o executivo, também significa o fortalecimento da sustentabilidade do negócio. Empresas que adotam uma cultura de prevenção conseguem lidar melhor com situações inesperadas e preservam tanto seu patrimônio quanto a continuidade das operações.
“A proteção não começa no momento da indenização. Ela começa antes, quando a empresa consegue mapear vulnerabilidades e adotar medidas que diminuem a exposição aos riscos.”
Além disso, a importância humana no ambiente corporativo ganha uma nova dimensão. Em um ambiente corporativo que deve estar atento à saúde física e emocional dos colaboradores, soluções como seguro de vida em grupo, benefícios e coberturas voltadas à saúde ocupacional passaram a ocupar papel estratégico.
“Empresas que investem na proteção dos seus colaboradores, demonstram responsabilidade e se tornam mais aptas ao crescimento do negócio. Isso fortalece a relação com a equipe e contribui para um ambiente de trabalho mais seguro e produtivo.”
Ricardo também observa que a atuação do corretor evoluiu nos últimos anos. Mais do que comercializar apólices, o profissional desempenha um papel consultivo, auxiliando empresas na identificação dos riscos e na escolha das coberturas mais adequadas.
“Cada empresa possui uma realidade diferente. O papel do corretor é compreender essa rotina, identificar os principais riscos e construir soluções compatíveis com as necessidades do negócio. A apólice deixou de ser um produto padronizado e passou a fazer parte da estratégia de gestão.”
Nesse contexto, o fortalecimento das políticas de segurança patrimonial e dos colaboradores, evidencia que prevenção, planejamento e proteção caminham lado a lado. O seguro contribui não apenas com a recuperação após um imprevisto, mas também com a construção de ambientes de trabalho mais seguros, resilientes e preparados para os desafios do mercado.
Pansera Seguros celebra dois anos de atuação em Sorriso (MT) e reforça estratégia de proximidade no agronegócio
Estratégia regional prioriza relacionamento e presença física
Divulgação Pansera
A Pansera Seguros celebra dois anos de atuação da filial em Sorriso (MT). A data marca a consolidação de uma estratégia regional que, embora tenha ganhado uma unidade física há um ano, é resultado de um relacionamento construído ao longo de aproximadamente 20 anos com produtores rurais e empresas do agronegócio mato-grossense.
Segundo a direção da corretora, a escolha por Sorriso está diretamente ligada ao dinamismo econômico da região, impulsionado pelo agronegócio e pela demanda crescente por soluções de proteção voltadas a riscos produtivos, patrimoniais e operacionais.
“A decisão de atuar em Sorriso veio da leitura do potencial da região e da força do agronegócio local. É um mercado que exige presença, relacionamento e entendimento profundo da realidade do cliente”, afirma Matheus Pansera.
A abertura da filial física reforçou essa estratégia, aproximando ainda mais a corretora de produtores, empresas e parceiros locais. A presença no território também permitiu maior agilidade no atendimento e fortalecimento das relações comerciais.
“Estar próximo do cliente muda completamente a dinâmica do trabalho. A relação deixa de ser apenas comercial e passa a ser consultiva, baseada em confiança e acompanhamento contínuo”, destaca Matheus.
Nesse biênio de atividades na localidade, a corretora destaca a evolução dos laços com o mercado regional e o amadurecimento do portfólio de segurados. O estado segue como prioridade dentro da estratégia de crescimento, com perspectiva de ampliação da presença e aprofundamento das parcerias locais nos próximos anos.
“Acreditamos no potencial do Mato Grosso e na importância de estar inserido de forma permanente nesse ecossistema. O crescimento da região exige soluções de seguro cada vez mais estruturadas e próximas da realidade do produtor”, complementa Pansera.
A operação em Sorriso reforça a estratégia da Pansera de expansão regional baseada em proximidade, relacionamento e leitura das particularidades econômicas de cada mercado, especialmente em polos ligados ao agronegócio.
PROAUTO participa de live sobre assistência veicular e fidelização de clientes, promovida pelo Sincor-MG
Leticia Costa Ramos Abdo, diretora da PROAUTO, discute o papel estratégico da assistência na experiência do cliente e na diferenciação das seguradoras
A PROAUTO marca presença nesta terça-feira (14), às 19h, na live “Além da Apólice: A Assistência como ferramenta de fidelização e valor”, promovida pelo Sincor-MG. O encontro é uma oportunidade para a empresa reforçar sua visão sobre o papel da assistência veicular como peça central na construção de relacionamentos duradouros entre seguradoras, corretores e consumidores.
Quem leva essa visão para o debate é Leticia Costa Ramos Abdo, diretora da PROAUTO e também sócia da Velox Contact Center e da Bloquear Rastreamento. Empreendedora desde os 22 anos, Leticia construiu sua trajetória à frente de operações que colocam a assistência no centro da experiência do cliente, e é esse olhar prático, de quem vive o setor no dia a dia, que ela leva para a conversa. Para a executiva, a assistência deixou de ser um serviço complementar e passou a ser um diferencial competitivo real, capaz de impactar diretamente a percepção de valor e a fidelização de clientes.
Durante a live, Leticia deve abordar temas centrais para o mercado de seguros e proteção veicular, como a relação entre qualidade no atendimento e retenção de clientes, o potencial da assistência como ferramenta de diferenciação entre seguradoras e o fortalecimento do vínculo entre empresas e consumidores a partir de experiências bem resolvidas. Sua participação traz ao público de corretores e profissionais do setor uma perspectiva de quem construiu negócio e reputação em torno da qualidade do atendimento.
A presença de Leticia na live reforça o posicionamento da PROAUTO como referência em assistência veicular no mercado. É também uma oportunidade de dialogar diretamente com o setor sobre como transformar atendimento em valor percebido, e valor percebido em fidelização.
Serviço
- Live: “Além da Apólice: A Assistência como ferramenta de fidelização e valor”
- Participação: Leticia Costa Ramos Abdo, diretora da PROAUTO
- Promoção: Sincor-MG
- Data: 14 de julho (terça-feira)
- Horário: 19h
- Transmissão: Instagram do Sincor-MG
- Link: https://www.instagram.com/sincormg?igsh=eG5nbW04bmdwaGo2
Grupo A12+ anuncia Geniomar Pereira como diretor de Novos Negócios
O Grupo A12+ comunica a chegada de Geniomar Pereira, como diretor de Novos Negócios. A nomeação reforça o movimento de profissionalização da gestão e marca uma nova etapa na estratégia da organização, com foco no fortalecimento de parcerias, na ampliação de oportunidades comerciais e no desenvolvimento de novos modelos de negócios que gerem ainda mais valor para as corretoras e parceiros do grupo.
Formado em Ciências Administrativas e Contábeis, Geniomar possui especializações em Gestão Empresarial, Finanças, Marketing e Negócios por instituições como a FGV, UFMG e UFJF. Ao longo de sua trajetória, consolidou ampla experiência na estruturação e expansão de negócios, no desenvolvimento de canais de distribuição, como bancassurance, corretoras e modelos alternativos, além da liderança de equipes e da condução de projetos de alta complexidade.
Segundo Renner Fidelis, presidente do Grupo A12+, a criação da Diretoria de Novos Negócios representa mais um passo na evolução da organização ,e no compromisso de agregar valor para as corretoras parceiras. “O Grupo A12+ nasceu com a vocação de promover o desenvolvimento e o crescimento do corretor de seguros. Ao longo da nossa trajetória, ampliamos esse compromisso por meio do desenvolvimento tecnológico, da capacitação, do fortalecimento organizacional, da evolução comercial e da abertura de novos mercados, como os segmentos corporativo e financeiro. Essa evolução nos transformou no Grupo A12+, refletindo nossa missão de oferecer cada vez mais soluções para o corretor de seguros”.
Com mais de 40 anos de atuação nos mercados financeiro e de seguros, o executivo acumula experiência em grandes instituições financeiras e seguradoras, além de participação no desenvolvimento e na expansão de relevantes projetos voltados ao fortalecimento de canais de distribuição e de negócios no setor. Essa trajetória amplia a capacidade do Grupo A12+ de desenvolver novas soluções, fortalecer seu ecossistema de parceiros e acelerar sua estratégia de crescimento.
Para Geniomar Pereira, assumir a Diretoria de Novos Negócios representa a oportunidade de contribuir com uma organização que investe continuamente na evolução de suas corretoras e na construção de soluções inovadoras para o mercado. “Chego determinado a agregar neste modelo de sucesso, porque nele percebo um compromisso com a evolução dos corretores e parceiros. Minha missão será contribuir com a estruturação de novas oportunidades, fortalecer alianças estratégicas e impulsionar o fortalecimento do ambiente corporativo de forma consistente, profissional e sustentável, a fim de viabilizar novas fontes de receita ao grupo”, concluiu.
Richard Mendes Leone é o novo Head de Riscos Corporativos do Grupo Exalt
Richard Mendes Leone / Foto: Divulgação
O Grupo Exalt anuncia a chegada de Richard Mendes Leone para liderar a área de riscos corporativos. Com mais de 29 anos de experiência no mercado segurador, o executivo reforça a estrutura técnica do grupo e amplia a capacidade de desenvolvimento de soluções estratégicas em seguros, resseguros e gestão de riscos para clientes de diferentes segmentos.
É formado em Engenharia Química pela Universidade Santa Cecília. Construiu uma trajetória em corretoras, seguradoras e resseguradoras, com atuação em áreas técnicas, comerciais, operacionais e de sinistros. Ocupou posições de liderança em empresas do setor de seguros, entre elas Risk Adviser Consultoria, Wardon Risk Corretora de Seguros, Fator Seguradora,Galcorr, ACE Resseguradora, Mapfre, Itaú XL Seguros Corporativos e Liberty.
Sua experiência contempla riscos de engenharia, riscos nomeados e operacionais, riscos diversos, riscos nucleares, seguros paramétricos, D&O, E&O, responsabilidade civil geral e sinistros. Richard também possui atuação direta na análise de produção, sinistralidade e rentabilidade de carteiras, apoiando decisões técnicas voltadas à sustentabilidade dos negócios. Entre seus principais diferenciais estão a consultoria e recomendação de soluções de seguros e resseguros, incluindo contratos automáticos e facultativos, em conformidade com normas nacionais e internacionais. Seu trabalho tem como foco a mitigação de riscos, a redução de custos com seguro e resseguro e a prevenção de perdas operacionais.
Para Alexandre Federman, CEO do Grupo Exalt, a chegada do executivo representa um movimento importante para o fortalecimento técnico da empresa. “O executivo reúne uma experiência rara no mercado, com visão ampla de seguros, resseguros, subscrição, sinistros, riscos patrimoniais e linhas financeiras. Sua chegada fortalece o nosso time em um momento de crescimento e amplia nossa capacidade de oferecer soluções ainda mais consistentes, estratégicas e personalizadas aos clientes e corretores. É um profissional que entende profundamente os desafios técnicos do mercado e que chega para agregar conhecimento, segurança e visão de longo prazo ao Grupo Exalt”, afirma Alexandre Federman.
Com a contratação, o Grupo Exalt reafirma seu compromisso em reunir profissionais experientes e especializados para entregar inteligência técnica, proteção patrimonial e soluções eficientes de gestão de riscos ao mercado. Além disso, reforça o interesse do grupo em se firmar como um dos poucos grupos de corretores do mercado à trazer soluções em riscos corporativos e complexos.
Fonte: ENS, em 14.07.2026.